La propuesta representa la secuencia del proyecto EMPODERA, manteniendo su enfoque en la mejora de competencias para el empleo verde en contextos rurales, pero ampliando su alcance territorial, profundizando en los contenidos prácticos y fortaleciendo los mecanismos de acompañamiento y participación. El proyecto se extiende a nuevas comarcas rurales del entorno territorial de las entidades socias.

Está dirigida exclusivamente a personas trabajadoras en activo de zonas rurales, especialmente mujeres mayores de 45 años y jóvenes con empleos en transición, con el objetivo de fortalecer su capacidad para desarrollar iniciativas sostenibles desde su entorno laboral o comunitario. El objetivo general es fortalecer la capacidad de estos colectivos para integrarse en sectores vinculados a la adaptación climática y la sostenibilidad local, siendo referentes en el sector e impulsando el cambio, a través de formaciones prácticas e itinerarios de asesoramiento.