Objetivo general: mejorar la empleabilidad de personas desempleadas, especialmente con discapacidad intelectual, mediante formación práctica en economía circular y reciclaje de residuos marinos, favoreciendo su inserción laboral y la transición ecológica en zonas costeras.
Objetivos específicos:
- Desarrollar competencias técnicas, relacionales y ecosociales vinculadas a la economía circular, el ecodiseño y la recuperación ambiental.
- Desarrollar habilidades de liderazgo participativo, conciencia ecosocial y trabajo en equipo.
- Generar propuestas colectivas, microacciones o prototipos aplicables en el territorio.
- Facilitar la conexión con redes locales, agentes inspiradores y experiencias replicables.
- Impulsar modelos de empleo verde inclusivo a través de iniciativas colectivas sostenibles, como centros especiales de empleo o fórmulas cooperativas orientadas al reciclaje de residuos del mar y a la inclusión sociolaboral.
TELONAMAN 360 es un proyecto de capacitación para el empleo verde que busca mejorar la empleabilidad de personas desempleadas, especialmente personas con discapacidad intelectual, mediante formación práctica, accesible y territorializada en economía circular, reciclaje y valorización de residuos marinos, ecodiseño y sostenibilidad. Se desarrolla en Galicia, con especial atención a zonas rurales y costeras como Muros-Noia y A Coruña, así como a espacios de alto valor ambiental vinculados a la Red Natura 2000.
Impulsado por MedAtlantia Consultoría Europea, S. Coop. Galega y Misela, Asociación de persoas con discapacidade da comarca de Noia e Muros, el proyecto da continuidad a experiencias previas Telo na man, Telo na man Conecta y Voga Voga. A través de acciones formativas, acompañamiento personalizado y comunidades de práctica, conecta la inclusión sociolaboral con la transición ecológica justa, transformando residuos marinos en oportunidades de aprendizaje, empleo verde e innovación social.
Resultados previstos: 52 personas desempleadas formadas en economía circular; creación de una red de apoyo inclusiva basada en inteligencia colectiva; desarrollo de capacidades para el empleo verde en reciclaje marino; generación de propuestas, microacciones / prototipos aplicables en el territorio; difusión de la metodología y establecimiento de alianzas para su transferencia.
