En Gerena (Sevilla) un grupo de mujeres está haciendo algo inesperado: rescatar aves urbanas heridas, devolverlas al cielo y, al mismo tiempo, encontrar en ello una oportunidad real de empleo verde.
El proyecto Programa formativo de reintroducción de fauna silvestre y educación ambiental, llevado a cabo por la Asociación de mujeres cultural y ambiental Hiedra Papel Tijera, ha dado oportunidades laborales a mujeres de más de 45 años que buscaban reincorporarse al mundo laboral en un municipio donde la tasa de desempleo es del 17%, dos puntos por encima del porcentaje regional. El 65.7% de las personas desempleadas en Gerena (Sevilla) son mujeres.
“Decidí incorporarme al mundo laboral tras estar cuidando a mi hija, y ahora soy educadora ambiental”, explica María José, una de las vecinas de la localidad que forma parte del equipo. En total, el programa ha contado con 109 participantes, más del 85 % mujeres y más del 50 %, perfiles en situación de vulnerabilidad, procedentes en su mayoría de municipios rurales. Como resultado, se han producido 9 contrataciones vinculadas a educación ambiental y rehabilitación de fauna. “Estaba trabajando en el servicio doméstico y como ama de casa, ha sido un cambio radical”, explica Maricarmen, otra de las mujeres que forman parte del equipo, como educadora ambiental. “Enseñamos a los niños a reconocer el medio ambiente y concienciarlos”.
El proyecto también ha incidido de forma positiva en el trabajo juvenil al dar oportunidad de primera experiencia laboral a mujeres recién graduadas. “Queremos poner en valor el currículo invisibilizado de las mujeres rurales: existe un gran potencial para el empleo verde en la experiencia en labores de cuidados, en la maternidad, en la gestión de la enfermedad y la muerte, tareas que son predominantemente lideradas por mujeres en los espacios rurales”, explica Cénix Callejo, bióloga especializada en Conservación Comunitaria, parte de la organización del proyecto.
En cuanto a la faceta del proyecto de recuperación de fauna, en solo un año se ha logrado atender a 682 animales, de los cuales 523 han sido vencejos, alcanzando un 93 % de éxito en su recuperación. El equipo de nuevas profesionales está impulsado por la asociación de mujeres cultural y ambiental Hiedra Papel Tijera, dentro del Programa formativo de Reintroducción de fauna silvestre y Educación Ambiental, un programa que ha apostado por la profesionalización de una labor de rescate y concienciación urgente en la provincia.
El impacto no se queda solo en las aves. Durante el último año las participantes del programa seleccionadas para la contratación han formado parte del desarrollo de 221 actividades ambientales gratuitas, y se ha llegado a más de 3.000 personas en centros educativos, asociaciones y espacios comunitarios, enseñando cómo pequeñas acciones en balcones, patios y edificios pueden ayudar a mitigar los efectos del cambio climático sobre la biodiversidad urbana. “Las cifras impactan. Pero los resultados más relevantes son incuantificables: los cambios de roles y el empoderamiento de las participantes, el efecto dominó que las lleva a construir nuevos proyectos de alto impacto tras su paso por el programa”, sostiene Callejo.
Además, las participantes en contratación, junto a su coordinadora, han colaborado en el acompañamiento de personas voluntarias que también han podido formarse, conociendo las labores de un centro de rescate en primera persona.
Lo que comenzó en 2011 como una iniciativa ciudadana y completamente voluntaria se ha consolidado hoy como un modelo replicable donde mujeres rurales, biodiversidad urbana y empleo verde se cruzan para dar respuesta a un problema cada vez más visible: la desaparición de aves en nuestras ciudades. Porque, como repiten desde el equipo, “el cuidado de la fauna no es un privilegio, es una emergencia”.
Este proyecto está cofinanciado por el FSE+ a través del Programa Empleaverde+ de la Fundación Biodiversidad del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico y el trabajo se desarrolla en un espacio propio, construido colectivamente por las integrantes de la asociación, acondicionado para la atención, cuidado y rehabilitación de fauna urbana. La entidad cuenta con los permisos como entidad colaboradora en materia de fauna y flora, lo que permite desarrollar esta labor bajo coordinación con la administración competente. Este espacio está gestionado por mujeres profesionales del ámbito del cuidado de fauna con experiencia internacional en diversos centros de rescate, que han trasladado ese conocimiento al contexto rural sevillano.
“Cuando estas oportunidades llegan a asociaciones de base no solo nace un proyecto:se genera un impacto que reverbera en toda la comunidad y se convierte en un impulso que permanece y genera transformaciones reales y duraderas”, exponen desde Hiedra, Papel, Tijera.
Gracias al programa gratuito Empleaverde+, cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), estas mujeres se formaron bajo la metodología de “aprender trabajando”, desarrollando actividades de educación ambiental y conservación de fauna urbana en colegios, campamentos y espacios públicos.
