El Programa Empleaverde, proyecto finalista del V Foro FSE

8 · marzo · 2024 | Noticias

Celebrado en el Palacio de Congresos de Córdoba el 8 de marzo, el V Foro FSE, ha seleccionado al Programa Empleaverde, como finalista en la categoría de Sostenibilidad y calidad en el empleo.

Entre los candidatos a esta categoría, también han sido seleccionados el proyecto Mundo Cuidados Sociedad Cooperativa (Castilla-La Mancha), ganador de la categoría, NOE Gran Canaria 2021 (Canarias) y el Proyecto Desafío Mujer Rural, del Instituto de las Mujeres.

Además, también se seleccionaron otros proyectos en la categoría de Promoción de la Inclusión Social y lucha contra la pobreza e Innovación social.

En este foro también se ha tratado entre otros temas como la aplicación del Fondo Social Europeo (FSE) en los periodos 14-20 y en el 21-27 y el cierre de un periodo y el inicio del otro. Además, se ha tratado la comunicación de los proyectos, que cobra especial importancia de cara al periodo 2021-2027, y sobre la transnacionalidad del FSE.

Últimas noticias

La Fundación Low Carbon Economy, I-CATALIST y CRESOL impulsan un nuevo proyecto para fortalecer el empleo verde en el medio rural

La Fundación Low Carbon Economy, I-CATALIST y CRESOL impulsan un nuevo proyecto para fortalecer el empleo verde en el medio rural

La nueva propuesta para el empleo verde que da continuidad al exitoso proyecto EMPODERA I amplía significativamente su alcance territorial, profundiza en los contenidos formativos y fortalece los mecanismos de acompañamiento y asesoramiento a las personas participantes, reforzando su compromiso con la transición ecológica y el desarrollo sostenible de las zonas rurales españolas.

TELONAMAN 360 promoverá empleo verde inclusivo e innovación social en Galicia

TELONAMAN 360 promoverá empleo verde inclusivo e innovación social en Galicia

La cooperativa gallega MedAtlantia y la Asociación Misela comienzan el desarrollo de TELONAMAN 360: Navegando hacia la economía circular inclusiva, una iniciativa que busca mejorar la empleabilidad de personas desempleadas, especialmente personas con discapacidad intelectual, a través de la formación en competencias verdes, la innovación social y el uso de herramientas tecnológicas aplicadas a la transición ecológica.