Promoción Empleo Verde (PEV): Formación en emprendimiento verde y posterior contratación

Objetivos

Capacitar en emprendimiento verde a personas desempleadas, mejorando sus competencias en Transición ecológica. Promover el tejido empresarial y la economía social, enfocándose en la conservación, restauración, mitigación y adaptación al cambio climático.

Descripción del proyecto

El proyecto está diseñado para identificar y apoyar a personas interesadas en formar a personas en sectores vinculados a la transición ecológica. Buscan ayudar a estos emprendedores a identificar oportunidades de negocio, crear nuevas empresas o consolidar y hacer crecer las existentes. A través de un enfoque personalizado y estructurado en tres fases, se busca mejorar las competencias necesarias para el éxito en el emprendimiento verde.

Este proyecto tiene como objetivos 3 fases:

  • Fase 0 donde se va a realizar una difusión, identificación y captación de participantes durante los primeros 4 meses. A cada persona se le realiza un diagnóstico de sus necesidades y carencias competenciales y realizando un plan personalizado de capacitación (mentorFIT).
  • Fase 1, en la que se va a realizar una formación inicial personalizada, proporcionando píldoras formativas enfocadas en competencias clave para el emprendimiento verde, así como habilidades blandas e igualdad de oportunidades (microlearning). Se incluyen ejercicios prácticos con evaluación continua mediante QUIZ para asegurar la adquisición de conocimientos y habilidades.
  • Fase 2 donde se realiza una formación grupal de los participantes con el objetivo de capacitarles para la identificación de modelos de negocio en economía circular y/o nuevos modelos de negocio verdes/azules Webinar, talleres prácticos.
  • Fase 3 de mentoring, donde, mediante un taller, se describe la metodología de mentoring como método de seguimiento idóneo para garantizar el éxito del emprendimiento.

Estado del proyecto:

Ejecución

Fecha de inicio

2025

Fecha de finalización

2027

Entidad beneficiaria o agrupación beneficiaria

Ámbito de actuación

Tipo de proyecto

Línea 2: proyectos de capacitación y contratación

Fuente de financiación

FSE+

Presupuesto total

177.577,20 €

Importe de la ayuda

106.546,32 €

Noticias

Concluye Biosferas Ancestrales: capacitaciones de economía circular para personas en riesgo de exclusión social.

Concluye Biosferas Ancestrales: capacitaciones de economía circular para personas en riesgo de exclusión social.

El proyecto Biosferas Ancestrales de la Fundación Impulsarse ha finalizado tras varios meses de actividad en Pontevedra, Salamanca y Asturias, donde se han realizado cursos sobre gastronomía tradicional, repoblación forestal y economía circular. Biosferas Ancestrales busca dar respuesta a retos estratégicos como el desempleo rural, la despoblación y la degradación ambiental, impulsando la capacitación y la creación de empleo en sectores relacionados con la sostenibilidad ambiental y la conservación del patrimonio cultural y natural. 

“Las participantes trabajan en el diseño y ejecución de proyectos dirigidos a mejorar la gestión de los recursos hídricos de Moriles” | Carmen Vida (coordinadora del proyecto) | Capacitar para transformar: Soluciones basadas en la naturaleza para la gestión del agua.

“Las participantes trabajan en el diseño y ejecución de proyectos dirigidos a mejorar la gestión de los recursos hídricos de Moriles” | Carmen Vida (coordinadora del proyecto) | Capacitar para transformar: Soluciones basadas en la naturaleza para la gestión del agua.

Entre los retos a los que nos enfrentamos con el cambio climático, la gestión del agua es uno de los principales a tener en cuenta. Para asegurar y mejorar el abastecimiento de agua en cultivos y poblaciones, el Ayuntamiento de Moriles (Córdoba) puso en marcha esta iniciativa. Capacitar para transformar ha formado a 13 mujeres en técnicas como la restauración de cuencas, revegetación, recarga de acuíferos e integración de infraestructuras verdes y grises. Hablamos con Carmen Vida, formadora y coordinadora de esta capacitación: